Kennzahl: UK-SR-2026-003814

Bewerbungsfrist: 27.08.2026

Wir suchen eine*n exzellente*n Fachärztin*Facharzt und Wissenschafter*in, um die international anerkannte Wissenschafts- und Forschungsagenda für das Fachgebiet Strahlentherapie-Radioonkologie weiter auszubauen. Die*Der zukünftige Stelleninhaber*in soll ausgewiesene Expertise im Bereich der stereotaktischen Radiotherapie (STX) mitbringen und diese in Forschung, Lehre und Patient*innenbetreuung vertreten. An der Univ.-Klinik für Strahlentherapie-Radioonkologie kommt dem Forschungsschwerpunkt der stereotaktischen Radiotherapie eine zentrale Rolle zu. Ziel der Forschungsarbeit ist es, einen Beitrag zur Integration genuin radiotherapeutischer Daten mit solchen aus der radiotherapeutischen und der diagnostischen Bildgebung, mit klinischen Daten und mit molekularen Daten zu leisten. Exzellente Forschungsbedingungen und eine moderne Ausstattung, wie insgesamt 8 Linearbeschleuniger, davon 2 TrueBeam STX (einer mit HyperSightTM, beide mit ExacTracTM) und 2 Ethos mit HyperSightTM schaffen dafür die optimale Grundlage. Darüber hinaus bietet die Klinik ein umfangreiches Netzwerk mit nationalen und internationalen Partnern aus Wissenschaft und Industrie, wie beispielsweise das ACCN in Kooperation mit dem BZKF, die DEGRO AG Radiochirurgie-Stereotaxie und die ESTRO, auf das zurückgegriffen werden kann, um innovative Projekte ins Leben zu rufen, sowie interdisziplinären Austausch zu fördern. Vor Ort gibt es enge Kooperationen mit dem Comprehensive Cancer Center, der Biobank und dem molekularen Tumorboard. Die Besetzung erfolgt zunächst befristet auf 6 Jahre mit Qualifizierungsvereinbarung (Tenure Track Professur gemäß § 99 Abs. 5 und 6 Universitätsgesetz). Karriereziel ist die Überleitung in ein Arbeitsverhältnis auf unbestimmte Zeit als Assoziierte Professorin*Assoziierter Professor. Bei herausragenden und außergewöhnlichen Leistungen kann eine Evaluierung der Qualifizierungsvereinbarung in einem verkürzten Verfahren erfolgen.

Ihre Aufgaben in dieser Position beinhalten:

• Innovative Weiterentwicklung der Forschung im Bereich Strahlentherapie-Radioonkologie
• Kontinuierliche wissenschaftliche Publikationstätigkeit im Bereich Stereotaxie
• Aufbau und Leitung einer international anerkannten Forschungsgruppe und Einwerbung von Drittmitteln
• Nationale und internationale Vernetzung durch den Auf- und Ausbau von Forschungskooperationen
• Betreuung von ambulanten und stationären Patient*innen entsprechend einer modernen biopsychosozialen und personalisierten Medizin sowie die Bereitschaft zur Leistung von Journaldiensten
• Lehrtätigkeit im Rahmen des Diplomstudiums Humanmedizin und in Doktoratsstudien, Betreuung von Diplomarbeiten und Dissertationen sowie aktive Förderung von Nachwuchsforscher*innen
• Beteiligung an einer wirksamen Öffentlichkeitsarbeit/Wissenschaftskommunikation im Forschungsbereich

Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit:

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit facheinschlägigem Doktorat
• Befugnis zur selbstständigen Ausübung des ärztlichen Berufs als Fachärztin*Facharzt für Strahlentherapie-Radioonkologie oder gleichwertige ausländische Qualifikation
• Umfassende Erfahrung in der Patient*innenbetreuung im Bereich Strahlentherapie-Radioonkologie
• Nachweis von hochrangigen Publikationen im Bereich Strahlentherapie-Radioonkologie
• Mehrmonatiger Forschungsaufenthalt an einer anderen Forschungsinstitution als jener, an der die bisherige Ausbildung/die Ausbildung zum Sonderfach erfolgt ist
• Erfahrung in der universitären Lehre und/oder in der (Mit-)Betreuung von Diplomand*innen, Doktorand*innen bzw. in der Ausbildung von Postdoktorand*innen
• Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift entsprechend Sprachniveau C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen)

Idealerweise zählen zu Ihrem Profil:

• Nachweis von hochrangigen Publikationen im Bereich Stereotaxie
• Nachweis von eingeworbenen Drittmitteln im Bereich Strahlentherapie-Radioonkologie
• Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Motivation von Kolleg*innen und Studierenden
• Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeit
• Empathie sowie hohe kommunikative und soziale Kompetenz
• Management- und Führungskompetenz
• Gender- und Diversitätskompetenz

Eintrittsdatum: 01.07.2026

befristet auf 6 Jahre

initial befristet auf 6 Jahre, Entfristung bei Erfüllung der Qualifizierungsvereinbarung

Beschäftigungsausmaß: 100%

Einstufung in die Verwendungsgruppe A2 nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten.

Bewerbung: Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung im Bewerbungsportal der Medizinischen Universität Graz und ersuchen Sie um Abschluss der Onlinebewerbung bis spätestens 27. August 2026.

Bitte beachten Sie, dass wir nur vollständige Bewerbungen berücksichtigen können, die bis zum Ende der Bewerbungsfrist eingelangt sind. Eine Aufstellung der einzureichenden Unterlagen finden Sie hier.

Mindestentgelt auf Basis der Einstufung nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten gemäß § 49 Abs. 2 KollV.

Voraussichtlicher Termin für das Hearing: 20. Oktober 2026 an der Med Uni Graz

Die Medizinische Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Darüber hinaus sind wir bemüht, Personen mit Behinderungen bei geeigneter Qualifikation einzustellen und freuen uns über diesbezügliche Bewerbungen.