Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Zahlen, Technik und Digitalisierung?
Sie sind ein Organisationstalent und sind auf der Suche nach einer Arbeit mit Sinn?
Dann Sind Sie bei uns genau richtig!

Zur Verstärkung unseres Facility Management & Procurement Teams (FM+P), welches sich auf den vielfältigen Support des Kerngeschäftes und die Instandhaltung des Hauses konzentriert, suchen wir einen motivierten Mitarbeiter (w/m/d) für unser Team. In dieser verantwortungsvollen Rolle haben Sie die einzigartige Möglichkeit, Teil eines multidisziplinären Kompetenzzentrums für pädiatrische Onkologie zu sein und durch die Unterstützung unserer Forschung einen direkten Einfluss auf die Entwicklung neuer Krebstherapien zu haben.

• Bauliche und technische Instandhaltung: Sie führen technische Begehungen und Mängelerhebungen durch und unterstützen bei der Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen
• Weiterentwicklung Facility Management/Logistics: Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen entwickeln Sie die FM+P Abteilung weiter, z.B. arbeiten Sie im Aufbau eines preventive/predictive Maintenance Systems, der Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen und dem Ausbau einer konsistenten Dokumentation mit
• Equipment Database: Sie sind verantwortlich für die Datenbank unseres gesamten Equipments
• Projektmanagement: Sie arbeiten bei diversen Projekten im Facility Management, Bau/Laborbau und CapEx (Capital Expenditures) mit
• Logistik: Sie arbeiten an der Sicherstellung der kontinuierlichen Warenverfügbarkeit unseres Zentrallagers mit
• Schließsystem: Die Produktion und Ausstattung unserer Mitarbeiter:innen mit Firmenausweisen, sowie die Programmierung von Zutritten im elektronischen Zutrittsystem gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Schnittstellenfunktion zu externen Dienstleistern: Eigenverantwortlich koordinieren, supervisieren und unterweisen Sie Fremdfirmen und sind für die Abnahme von Leistungen zuständig
• Gebäudeleittechnik: Sie sind mitverantwortlich für die Betreuung der Gebäudeleittechnik und die Verbesserung derselben
• EHS: Ihr Einsatz und Ihre Mitarbeit sind auch im Bereich „Environment, Health & Safety“ (EHS) gefragt

Das bringen Sie mit:

• HTL-Matura und/oder Ausbildung im Bereich HKLS/Elektro/Haustechnik
• Erfahrung im Facility Management Bereich und/oder Haustechnik von Vorteil
• CAD/CAFM Kenntnisse von Vorteil
• Brandschutzwart oder Brandschutzbeauftragten-Ausbildung (w/m/d) von Vorteil
• Teamgeist, Engagement, freundliches Auftreten, Dienstleistungsmentalität
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Versierter Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Teams)

Klingt interessant? Das ist unser Angebot an Sie:

• Eine herausfordernde Tätigkeit in einem sinnstiftenden, inspirierenden und internationalen Umfeld
• Ein hervorragendes Arbeitsklima in einem starken Team mit exzellenten und spannenden Tätigkeits- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Nähere Informationen dazu finden Sie auf Kununu und Glassdoor
• Eine hochmoderne Forschungseinrichtung mit state-of-the-art Facilities
• Flexible Arbeitszeiten, vergünstigter Mittagstisch und zahlreiche weitere Benefits
• Ausgezeichnete Lage im Zentrum von Wien mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung
• Ein faires und marktkonformes Gehalt ab mindestens € 2.512,- brutto (14x pro Jahr) auf Vollzeitbasis. Das tatsächliche Gehalt kann abhängig von Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung signifikant höher liegen.

Die St. Anna Kinderkrebsforschung (St. Anna Children’s Cancer Research Institute - CCRI) befindet sich im Herzen Wiens, der lebenswertesten Stadt der Welt und einem der bedeutendsten Standorte für biomedizinische Forschung in Europa. St. Anna CCRI ist ein multidisziplinäres und international vernetztes Kompetenzzentrum, dessen Zielsetzung es ist durch innovative Forschung und Entwicklung zu einer nachhaltigen Verbesserung der Heilungsraten von Krebserkrankungen bei Kindern und Jugendlichen beizutragen. Durch die enge Kooperation zwischen Klinik und Forschung bietet die St. Anna Kinderkrebsforschung das ideale Umfeld für Spitzenforschung auf hohem internationalen Niveau und deren Umsetzung in der klinischen Praxis.

St. Anna CCRI ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der sich der Chancengleichheit verschrieben hat. Wir schätzen Vielfalt und bieten ein Arbeitsumfeld des gegenseitigen Respekts für alle, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, körperlicher Beeinträchtigung oder anderer Merkmale, die durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützt sind.

Weitere Informationen finden Sie unter https://ccri.at/

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen sollten mindestens Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben enthalten.