Laborassistent/in – Gehalt und Verdienst 2025

Das Laborassistent-Gehalt wird von verschieden Faktoren beeinflusst, wie beispielsweise der Art der Einrichtung. Typische Beschäftigungsorte für Laborassistenten/-innen sind medizinische Labore in verschiedenen Einrichtungen der Gesundheitsbranche, wie etwa Universitätskliniken oder Forschungsinstitute. Im beruflichen Alltag untersuchen sie unter anderem Proben (z. B. Blut, Gewebe) und sammeln mithilfe ihrer Tätigkeit nützliche Informationen für medizinische Prozesse.

Je nach Beschäftigungsort und Größe der Einrichtung kann auch das Monatsgehalt unterschiedlich hoch ausfallen. Welche Faktoren Einfluss auf das Bruttogehalt haben und mit welchem Verdienst eine Assistenz im Labor in Österreich letztendlich rechnen kann, zeigen die hier vorgestellten Gehaltsangaben.

Laborassistent/in – Gehalt in der Ausbildung

Während der Ausbildung erhält der/die angehende Laborassistent/in kein Gehalt. Die schulische Ausbildung zur Laborassistentin beziehungsweise zum Laborassistenten findet an Schulen für medizinische Berufe in der Regel in Vollzeit statt. Zunächst erlernt man Grundlagen, die für alle Ausbildungen in den medizinischen Assistenzberufen (MAB) gleich sind. Darauf aufbauend besuchen angehende Laborassistenzen das Aufbaumodul, in dem sie spezielles Wissen zu genau diesem Assistenzjob lernen. Wer schon eine Ausbildung in einem anderen MAB hat, besucht nur dieses Aufbaumodul und macht dann eine sogenannte “Spezialausbildung”.

Die Ausbildung für Laborassistentinnen und Laborassistenten kostet in der Regel zwischen 4.000 Euro und 8.000 Euro. Um diesen Betrag stemmen zu können, gibt es die Möglichkeit auf Förderungen vom Land. Genauere Informationen darüber erhält man beispielsweise auf den Webseiten entsprechender Anbieter und Schulen. Außerdem kann man, neben der Option, die Ausbildung in Vollzeit zu absolvieren, den Job auch auf dem dualen Bildungsweg erlernen. Macht man die Lehre berufsbegleitend, ist man in einem Betrieb tätig und erhält ein Gehalt.

Laborassistent/in – Einstiegsgehalt nach der Ausbildung

Das Einstiegsgehalt für den Beruf Laborassistent/in liegt zwischen 1.720 Euro und 2.360 Euro. Damit beträgt das jährliche Gehalt zu Beginn der Karriere zwischen 20.640 Euro und 28.320 Euro brutto. Diese Gehaltsspanne kommt zustande, weil je nach Einrichtungsart und Bundesland unterschiedliche Kollektivverträge greifen können, in denen andere Gehälter definiert sind. Jedoch ist nicht für jeden Einrichtungstyp und nicht für alle Bundesländer ein solcher Vertrag vorhanden. Außerdem kommen abhängig von der Einrichtung und dem Arbeitgebenden auf die Gehälter noch Zusatzzahlungen wie Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld hinzu.

Laborassistent/in – Gehalt nach Art der Einrichtung

Das Durchschnittsgehalt eines/-r Laborassistenten/-in bewegt sich zwischen 25.800 Euro und 49.300 Euro. Der Median liegt bei rund 37.550 Euro, was ein Monatsbruttogehalt von rund 3.129 Euro bedeutet.

Wer den Beruf ergreift, arbeitet in verschiedenen Einrichtungen der Gesundheits-Branche. Diese können in kirchlicher, privater oder öffentlicher Hand liegen. Die Trägerschaft wirkt sich wiederum auf das Gehalt aus. Außerdem kommt es auch darauf an, wie groß die Einrichtung ist, in der man arbeitet. Übernimmt man etwa viel Verantwortung, weil nicht so viele Menschen im Betrieb tätig sind, könnte das mehr Gehalt bedeuten.

Gehalt in einer kirchlichen Einrichtung

Ist man als Laborassistent/in bei einer kirchlichen Einrichtung tätig, gelten für spezielle Träger jeweils eigene Kollektivverträge. So gibt es z. B. den Kollektivvertrag der Barmherzigen Brüder, der mit den Gewerkschaften OGB und vida sowie den Ordensspitälern Oberösterreich ausgehandelt wurde. Darin sind folgende Gehälter festgeschrieben:

Man steigt dabei als Laborassistent/in jedes zweite Berufsjahr eine Gehaltsstufe weiter auf. So erhält man dann nach zwölf Jahren im Beruf an einem der Ordensspitäler Österreichs, das der Trägerschaft der Barmherzigen Brüder angehört, 2.366,70 Euro brutto pro Monat. Nach diesem Schema werden beispielsweise auch Röntgenassistenzen und Medizinische Masseure/-innen bezahlt. Alle Angaben beziehen sich auf die Bruttogehälter.

Gehalt bei privaten Arbeitgebenden

Wer in einer Privatkrankenanstalt tätig ist, fällt in die Gehaltsstufe EII. Nach dem speziell dafür geltenden Kollektivvertrag erhält man alle zwei Jahre mehr Gehalt. Die Staffelung sieht dabei folgende Gehälter vor:

Demnach erhält man in einer Privatkrankenanstalt nach zehn Jahren im Beruf rund 2.690 Euro brutto pro Monat und mit zwanzig Jahren Berufserfahrung circa 2.927 Euro monatlich.

Gehalt bei Kuranstalten und Rehabilitationseinrichtungen

Nach der Lohn-/Gehaltsordnung für Angestellte und Arbeiter/innen in Kuranstalten und Rehabilitationseinrichtungen gelten nach dem aktuellen Kollektivvertrag der Gewerkschaft WKO folgende Regelungen für die Höhe Gehälter:

Das Gehalt nach dreizehn Jahren im Beruf liegt demnach bei 2.696 Euro brutto. Die gleichen Gehälter erhält man nach diesem Kollektivvertrag der WKO auch als Röntgenassistenz und als Pflegeassistenz. Schließlich fallen diese Berufe alle in die gleiche Gehaltsgruppe.

Laborassistent/in – Gehalt nach Bundesländern

Die Höhe des Verdiensts als Laborassistent/in hängt nicht nur von der Art der Einrichtung ab. Denn ein weiterer Faktor dafür ist das Bundesland. Für die Angestellten bei Ärzten/innen in Gruppenpraxen oder Primärversorgungseinheiten gelten die Kollektivverträge der Gewerkschaft GPA. In den Bundesländern Niederösterreich, Oberösterreich, Tirol, Wien und Steiermark greift jeweils ein eigener Kollektivvertrag. Laborassistentinnen und Laborassistenten erhalten demnach dieses Gehalt:

Nach diesen Angaben erhält man folglich in Wien das höchste Einstiegsgehalt (rund 2.125 Euro) und in Steiermark das niedrigste (rund 1.796 Euro). Am Ende der Karriere verdient ein/e Laborassistent/in somit in Oberösterreich, nach 21 Jahren im Beruf, mit rund 2.735 Euro das höchste Gehalt. In Steiermark mit 1.988 Euro, nach 16 Jahren im Job, erhält man das niedrigste maximale Gehalt. Alle Angaben beziehen sich auf den Bruttoverdienst für Angestellte bei Ärzten/-innen in Gruppenpraxen oder Primärversorgungseinheiten, die nach dem GPA-Kollektivvertrag entlohnt werden.

Laborassistent/in – Gehalt nach Alter und Berufserfahrung

Bei den oben angeführten Gehaltsangaben aus den verschiedenen Kollektivverträgen, die das Gehalt im Beruf Laborassistent/in regeln, zeigt sich: Steigen die Berufserfahrung und damit auch das Alter an, klettert auch das Gehalt nach oben.

Das Einstiegsgehalt als Laborassistenz in einer Einrichtung, die von den Barmherzigen Brüdern betrieben wird, beläuft sich auf circa 2.189 Euro brutto im Monat. Wenn man allerdings in einer Gruppenpraxis arbeitet, liegt es bei 2.033 Euro in Niederösterreich und bei 1.796 Euro in Steiermark.

Nach zehn Jahren im Beruf in einem Rehabetrieb, für den der Kollektivvertrag der WKO greift, erhält man 2.646 Euro. Arbeitet man gleich lange, aber in einer Gruppenpraxis in Tirol, verdient ein/e Laborassistent/in, laut dem Kollektivverttrag der GPA, 2.231 Euro.

Es kommt also nicht nur darauf an, für wen man arbeitet, sondern auch wie lange schon und an welchem Ort. Darüber hinaus entscheidet oftmals der Kollektivvertrag über die Höhe der Löhne. Sofern kein entsprechender Vertrag den Verdienst festlegt, ist Verhandlungsgeschick im Bewerbungsgespräch gefragt.

Laborassistent/in Stellenangebote

Laborassistent/in – Verdienst im Vergleich mit anderen Berufen

Das durchschnittliche Gehalt eines/-r Laborassistenten/-in liegt bei 2.420 Euro im Monat. Betrachtet man jedoch die Gehaltsangaben aus den oberen Tabellen, die aus den Kollektivverträgen stammen, so lässt sich Folgendes feststellen: Der Median beläuft sich für das Gehalt eines/-r Laborassistenten/-in auf rund 2.500 Euro monatlich. Das Durchschnittsgehalt beträgt 2.100 Euro.

Im Vergleich mit anderen Berufen aus der Branche Gesundheit liegt das Bruttogehalt von Laborassistenten/-innen, die nach Kollektivverträgen entlohnt werden, mit einem Median von circa 2.500 Euro monatlich im unteren Mittelfeld: Denn ein/e Medizinische/r Masseur/in verdient etwa 2.725 Euro brutto durchschnittlich im Monat. Das Physiotherapeut-Gehalt beträgt 2.880 Euro, der Verdienst einer Medizinischen Fachassistenz 2.460 Euro.

Laborassistent/in – Mehr Gehalt durch Weiterbildungen

Wer als Laborassistent/in ein höheres Gehalt pro Jahr verdienen möchte, kann das durch Fort- und Weiterbildungen erreichen. Darin kann es sich um Themen zur fachlichen Vertiefung handeln und auch um Kurse zur Weiterqualifikation. Beispiele, worum es gehen kann, sind:

• Hygiene
• Good Laboratory Practice
• Diagnostik
• Strahlenschutz
• Konfliktmanagement
• EDV

Bei Good Labaratory Practice (GLP) handelt es sich um einen formalen Rahmen, der reguliert, wie Sicherheitsprüfungen von unterschiedlichen Materialien im Labor vorgenommen werden dürfen. Österreich hat dafür eigene Regeln festgelegt, die man als Laborassistent/in in einer Weiterbildung erlernen kann. Außerdem besteht die Option, als Laborassistent/in eine Schulung zu besuchen. Sie ermöglicht, Neues über Themen wie Erste Hilfe, Qualitätssicherung oder Führungskompetenzen zu lernen. Es muss also in den Weiterbildungen nicht unbedingt um den Fachbereich Medizin gehen, sondern um Kompetenzen, die sich gut in den Beruf integrieren lassen.

Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, den Ausbildungsweg im MAB-Bereich fortzusetzen und Medizinische Fachassistenz zu werden. Dafür kann man sich die Lehre als Laborassistent/in anrechnen lassen und dadurch die Ausbildungsdauer etwas verkürzen. Geht man diesen Bildungsweg, so kommen mehr Verantwortung, Kompetenzbereiche und Fachwissen auf einen zu.

Stellenangebote für Laborassistenten/-innen

Wer noch auf der Suche nach Jobs im Gesundheitswesen ist, findet auf Medi-Karriere eine große Auswahl, beispielsweise an Ordinationsassistentin-Jobs, Stellenangebote als Laborassistent/in und Stellen in der Verwaltung.